Hizmet Koşulları

1. Tanımlar

"findjobs.ge", "biz", "bize" ve "bizim", findjobs.ge ile legal.findjobs.ge'nin bu sayfada satıcı olarak adı geçen işletmecisi anlamına gelir. "Hizmet", legal.findjobs.ge, dosya sayfaları, mesajlar, ödemeler ve orada sunulan diğer her şey anlamına gelir. "Hukukçu", hukuk danışmanları ve avukatlar dahil, Hizmet aracılığıyla işler üzerinde çalışan bağımsız bir hukuk meslek mensubu anlamına gelir. "Siz", talep gönderen veya bir dosya sayfasını kullanan kişi veya işletme anlamına gelir. "İş", talebinizde tarif edilen hukuki soru veya görev anlamına gelir. "Ücret teklifi", bir hukukçunun dosya sayfanızda gönderdiği ücret ve kapsam hakkındaki yazılı teklif anlamına gelir. "Dosya sayfası", Hizmet üzerindeki özel sayfanız anlamına gelir.

2. findjobs.ge nedir ve ne değildir

findjobs.ge bir iş ilanı sitesi ve bu Hizmet'in işletmecisidir. findjobs.ge bir hukuk bürosu değildir, hukukçu değildir ve hukuki danışmanlık vermez. findjobs.ge tarafından bu sayfalarda veya başka herhangi bir yerde yazılan hiçbir şey hukuki danışmanlık değildir.

Hukuki hizmetleri düzenleriz: hizmetleri ve fiyatları sunarız, talebinizi alırız, hukukçulara işiniz üzerinde sizinle birlikte çalışacakları güvenli bir yer sağlarız ve ücret teklifiniz öyle öngörüyorsa hukukçunun çalışması için ödemeyi alır ve hukukçuya öderiz.

Tüm hukuki danışmanlık, belgeler, resmi başvurular ve temsil, hukukçular tarafından bağımsız olarak, kendi mesleki yükümlülükleri ve kendi mesleki sorumlulukları altında verilir. Hiçbir hukukçunun danışmanlığının içeriğini yönlendirmez, incelemez veya denetlemeyiz ve olağan akışta mesajlarınızı ve belgelerinizi okumayız.

3. Hukukçular

Hukukçular bağımsız meslek mensuplarıdır, çalışanlarımız değildir. Her biri hangi işleri alacağına kendisi karar verir ve özellikle bir çıkar çatışmasından kaçınmak için, kabul etmeden önceki herhangi bir aşamada, gerekçe göstermeksizin herhangi bir işi geri çevirebilir.

Mahkemede temsil ve Gürcistan hukukunun avukatlara ayırdığı diğer her türlü iş, yalnızca Gürcistan Barolar Birliği'ne kabul edilmiş bir avukat tarafından, yetkisi dahilinde yapılır. Bir hukukçunun bir mahkeme veya makam önünde sizin adınıza hareket etmesi için sizin imzaladığınız ayrı bir vekaletname veya ayrı bir yazılı yetki belgesi gerekebilir; bunu imzalamak sizin kararınızdır.

Her hukukçu, mesleğinin gizlilik, çıkar çatışması ve davranış kurallarına bağlıdır. Bir hukukçunun mesleki davranışı hakkındaki şikayet, o hukukçuyu düzenleyen kuruma da götürülebilir.

4. Bir iş nasıl başlar ve sözleşme ne zaman kurulur

Talep göndermek bir istektir, sözleşme değildir. Kimseyi hukukçunuz yapmaz, hiçbir hukukçuyu hareket etmekle yükümlü kılmaz ve hiçbir yasal süreyi durdurmaz, askıya almaz veya uzatmaz. Bir süre yakınsa bunu talebinizde belirtin ve konumunuzu korumak için kendiniz atmanız gereken her adımı atın.

Bir hukukçu talebinizi inceler, size sorular sorabilir ve işi, ücreti ve ödeme şeklini belirten bir ücret teklifi gönderebilir. O iş için sözleşme, yalnızca ücret teklifini dosya sayfanızda kabul ettiğinizde kurulur. Kapsamı teklifte tarif edilenlerdir; bunun dışındaki her şey yapılmadan önce ayrıca fiyatlandırılır ve kararlaştırılır.

Bir ücret teklifini kabul ederek, mesafeli olarak kurulan bir sözleşmeden kanunun cayma hakkı tanıdığı süre de dahil olmak üzere, işin hemen başlamasını talep edersiniz (bkz. bölüm 7).

Sözleşmeden önce Hizmet'te gösterilen bilgiler (fiyatlar, hizmet açıklamaları, örnekler, hukuk açıklamaları) genel bilgidir, durumunuza ilişkin danışmanlık değildir ve değişebilir.

5. Ücretler ve ödeme

Hizmet'teki fiyatlar Gürcistan larisi (GEL) cinsinden mesleki ücretlerdir. İşinizin ücreti, kabul ettiğiniz ücret teklifindeki ücrettir. Teklif aksini belirtmedikçe yarısı teklifi kabul ettiğinizde, kalanı iş teslim edildiğinde ödenir; mahkeme işleri aşama aşama ödenir.

Ücret teklifiniz hukukçuya doğrudan ödeme yapmanızı söylemiyorsa, Stripe veya Revolut aracılığıyla kartla ya da dosya sayfanızda gösterilen açıklama ile banka havalesiyle findjobs.ge'ye ödeme yaparsınız ve findjobs.ge hukukçuya öder. Kart ödemeleri Stripe veya Revolut tarafından kendi koşullarına göre işlenir; kart bilgilerinizi hiçbir zaman almaz veya saklamayız. Kart ekstrenizde findjobs.ge görünür.

Ücretler devlet, kayıt ve mahkeme harçlarını, tercümeyi, noter onayını, apostili, tasdiki, kuryeleri, bilirkişi raporlarını, seyahati veya üçüncü kişilere ödenen diğer herhangi bir masrafı içermez. Bunlar sizin tarafınızdan ayrıca, gerçek maliyetiyle ödenir ve seyahat yalnızca önceden onayınızla yapılır. Hizmet aracılığıyla mesleki ücretler dışında para tahsil etmeyiz.

Ücret teklifi aksini belirtmedikçe ücretler uygulanabilir vergiler hariç olarak belirtilir. Kendi ödeme sağlayıcınızın banka, kart veya döviz çevrim masraflarını siz karşılarsınız.

İş, avans alındığında başlar. Bir ödeme vadesinde yapılmazsa hukukçu yapılana kadar işi durdurabilir ve kaçırılan bir süre de dahil olmak üzere bu durmanın hiçbir sonucundan ne biz ne de hukukçu sorumlu oluruz.

Bir ödemenin hatalı olduğunu düşünüyorsanız önce bizimle iletişime geçin. Kararlaştırılmış ve yapılmış bir iş için kart ödemesine bize başvurmak yerine bankanız nezdinde itiraz etmek bu koşulların ihlalidir; ücret teklifini kabulünüz de dahil olmak üzere işinizin kaydını bankaya sunarız.

6. Geri ödemeler

Ödeme yaptıktan sonra hukukçular işinizi alamazsa, onun için ödediğiniz her şey geri ödenir.

Bir işi geri çekerseniz veya bir hukukçu sizin kusurunuz olmayan bir nedenle çalışmayı durdurursa, o ana kadar yapılan iş ücret teklifinde kararlaştırıldığı şekilde, yapılan işle orantılı olarak ücretlendirilir ve ödediğinizin kalanı geri ödenir.

Geri ödemeler, karardan itibaren 14 gün içinde ödeme yaptığınız yolla yapılır. Üçüncü kişilere halihazırda ödenmiş masraflar (devlet harçları veya tercüme gibi) tarafımızca geri ödenemez. Geri ödeme istemek için dosya sayfanızda hukukçunuza veya info@findjobs.ge adresine yazın.

7. Cayma ve iptal

Bir işi dosya sayfanızdan istediğiniz zaman geri çekebilirsiniz. Neyin ücretlendirileceği ve geri ödeneceği konusunda bölüm 6 uygulanır.

Tüketici iseniz ve kanun size mesafeli olarak kurulan bir sözleşmeden belirli bir süre içinde cayma hakkı tanıyorsa, bu hakkınız saklıdır. İşin hemen başlamasını talep ettiğiniz için (bölüm 4), bu süre içinde cayarsanız caymanıza kadar yapılan iş için ödeme yaparsınız ve iş talebiniz üzerine tamamen ifa edildiğinde cayma hakkı artık uygulanmaz.

Bu koşulları ihlal ederseniz, devam etmek kanunu veya hukukçunun mesleki kurallarını ihlal edecekse, bir çıkar çatışması ortaya çıkarsa veya bölüm 8'in gerektirdiği şekilde işbirliği yapmazsanız biz veya bir hukukçu bir iş üzerindeki çalışmayı sona erdirebiliriz. Bu durumda bölüm 6 uygulanır.

8. Sorumluluklarınız

Doğru, eksiksiz ve güncel bilgi verir, her değişikliği ve her süreyi hukukçuya gecikmeksizin bildirir, hukukçunun sorularını yanıtlar ve istenen belgeleri sağlarsınız. Aldığınız danışmanlık hukukçuya söylediklerinize bağlıdır; yanlış, eksik veya geç verilen bilgilerin sonuçlarından ne biz ne de hukukçu sorumlu oluruz.

Yüklediğiniz her belge gerçek olmalı ve paylaşma hakkınız bulunmalıdır. Sahte, değiştirilmiş veya çalınmış belgeler, izni olmadan başka bir kişinin belgeleri veya hukuka aykırı herhangi bir şey yüklememelisiniz. Hizmet'i bir makamı aldatmak, herhangi bir izin, statü veya menfaati hukuka aykırı olarak elde etmek veya başka herhangi bir hukuka aykırı amaç için kullanmamalısınız.

E-posta hesabınızı ve dosya bağlantınızı gizli tutmaktan siz sorumlusunuz. E-postanızı okuyabilen herkes dosyanızı açabilir. Başka birinin erişimi olduğunu düşünüyorsanız bize hemen bildirin; size yeni bir bağlantı göndeririz ve eskisi çalışmayı durdurur.

9. Sonuç garantisi yoktur

Vizeler, izinler, kayıtlar, ikamet, mahkeme davaları ve benzeri konulardaki kararlar biz veya hukukçular tarafından değil, makamlar, mahkemeler ve diğer taraflarca verilir. Ne biz ne de herhangi bir hukukçu herhangi bir sonucu, onayı, kararı, zamanlamayı veya neticeyi garanti ederiz ve hiçbir ücret bunu satın almaz. Süre tahminleri tahmindir.

10. Gizlilik

Hukukçunuz işinizi mesleki kuralları uyarınca gizli tutar. Biz onu teknik olarak koruruz: yazdıklarınız ve yüklediğiniz belgeler saklanmadan önce şifrelenir, dosya sayfanız yalnızca özel bağlantınız ve e-postanıza gönderilen bir kodla açılır ve hukukçular ikinci bir faktörle giriş yapar. Personelimiz olağan akışta mesajlarınızı ve belgelerinizi okumaz. Bunlara yalnızca kanunun gerektirdiği hallerde, bir güvenlik olayını soruşturmak için veya Hizmet hakkındaki bir uyuşmazlığa yanıt vermek için ve o zaman da yalnızca gerekli olduğu ölçüde erişebiliriz.

Kişisel verilerinizi nasıl işlediğimiz, bu koşulların bir parçası olan Gizlilik Bildirimi'nde açıklanmıştır.

11. Elektronik iletişim, belgeler ve imzalar

Biz ve hukukçuların sizinle iletişim kurmasını, belgeleri, ücret tekliflerini, bildirimleri ve makbuzları teslim etmesini ve kararlarınızı dosya sayfanız aracılığıyla ve verdiğiniz adrese e-posta ile elektronik olarak kaydetmesini kabul edersiniz. Bir ücret teklifini kabul etmek veya bir işi geri çekmek gibi dosya sayfanızda verdiğiniz bir karar, zamanıyla birlikte kaydedilir ve kanunun izin verdiği ölçüde, sanki imzalamışsınız gibi bağlayıcıdır.

Hizmet'te bir belge elektronik imza için sunulduğunda, onu elektronik olarak imzalamak kanunun o tür elektronik imzaya tanıdığı etkiye sahiptir. Bazı belgelerin kanun gereği noterce onaylanması veya başka bir şekilde imzalanması gerekir; durum böyle olduğunda hukukçu size söyler. Sizin için önemli olan belgelerin kopyalarını saklayın.

12. Diller ve çeviriler

Gürcüce, İngilizce, Rusça veya Türkçe yazabilirsiniz. Hukukçular Gürcüce ve İngilizce çalışır. Siz veya bir hukukçu istediğinde Hizmet'te gösterilen çeviriler otomatik olarak üretilir ve yalnızca anlamaya yardımcıdır: geçerli olan orijinal ifadedir ve otomatik bir çevirideki hatalardan ne biz ne de hukukçular sorumlu oluruz. Bir şey belirsizse hukukçunuza sorun.

Bu koşullar dört dilde yayımlanır. Sürümler farklılık gösterirse, kanun aksini gerektirmedikçe İngilizce sürüm geçerlidir.

13. Hizmet'in kullanımı

Hizmet'e müdahale etmemeli, başka bir kişinin dosyasına veya Hizmet'in size verilmeyen herhangi bir bölümüne erişmeye çalışmamalı, güvenliğini test etmemeli veya yoklamamalı, kötü amaçlı yazılım yüklememeli, istenmeyen mesajlar göndermemeli veya ona erişmek için otomatik araçlar kullanmamalısınız. Hizmet'i veya diğer kullanıcıları korumak için erişimi askıya alabiliriz.

Hizmet, tasarımı, metinleri ve yazılımı bize veya lisans verenlerimize aittir. Bir hukukçunun işiniz için hazırladığı belgeler, o işte sizin kullanımınız içindir.

14. Sorumluluk

Hizmet olduğu gibi ve mevcut olduğu ölçüde sunulur. Kesintisiz veya hatasız olacağını vaat etmeyiz ve barındırma, e-posta, bankalar, Stripe veya Revolut gibi dayandığımız üçüncü kişilerin aksaklıklarından sorumlu değiliz.

Verdiği hukuki danışmanlık ve işten hukukçu sorumludur. Kanunun izin verdiği en geniş ölçüde findjobs.ge, herhangi bir hukuki danışmanlığın, belgenin, resmi başvurunun veya temsilin içeriğinden ya da bir hukukçunun, makamın, mahkemenin veya başka herhangi bir üçüncü kişinin herhangi bir eylem veya ihmalinden sorumlu değildir.

Kanunun izin verdiği en geniş ölçüde, dolaylı veya sonuçsal zararlardan, kâr kaybından, fırsat kaybından, kendiniz saklayabileceğiniz verilerin kaybından ya da hukukçuya bildirmediğiniz bir sürenin veya vermediğiniz bilgilerin neden olduğu herhangi bir zarardan sorumlu değiliz.

Kanunun izin verdiği en geniş ölçüde, herhangi bir iş için size karşı toplam sorumluluğumuz, o iş için Hizmet aracılığıyla ödediğiniz ücretlerle sınırlıdır.

Bu koşullardaki hiçbir hüküm, kasıtlı haksız fiil veya ağır ihmal için olanlar da dahil, kanunen hariç tutulamayan veya sınırlanamayan sorumluluğu ya da tüketici olarak sahip olduğunuz ve vazgeçilemeyen herhangi bir hakkı hariç tutmaz veya sınırlamaz.

15. Tazminat

Bu koşulları ihlal etmenizden, sağladığınız yanlış, sahte veya hukuka aykırı bilgi veya belgelerden ya da Hizmet'i hukuka aykırı bir amaçla kullanmanızdan kaynaklanan her türlü zarar, talep, ceza veya masrafı (makul hukuki masraflar dahil) bize ve hukukçulara tazmin edersiniz.

16. Şikayetler

İşiniz veya danışmanlık hakkında: dosya sayfanızda hukukçunuza yazın. Hizmet, ödemeler veya geri ödemeler hakkında: info@findjobs.ge adresine yazın. 10 iş günü içinde yanıt vermeyi hedefliyoruz. Bir avukatın mesleki davranışı hakkında: Gürcistan Barolar Birliği'ne de başvurabilirsiniz.

17. Kontrolümüz dışındaki olaylar

Ağların veya sağlayıcıların aksaması, makamların kararları veya kapanması, doğa olayları, savaş veya iç karışıklık gibi makul kontrol dışındaki olayların neden olduğu gecikme veya ifa edememeden ne biz ne de hukukçular sorumlu oluruz.

18. Bu koşullardaki değişiklikler

Bu koşulları değiştirebiliriz. Sürüm ve tarih üstte gösterilir. Halihazırda yürüyen bir iş, kanun bir değişikliği gerektirmedikçe, onun için kabul ettiğiniz koşullarla devam eder. Dosyanıza bir sonraki girişinizde yeni sürümü kabul etmeniz istenir.

19. Hukuk ve mahkemeler

Bu koşullar ve Hizmet aracılığıyla düzenlenen her iş Gürcistan hukukuna tabidir. Uyuşmazlıklar, kanunun tüketici olarak size başka bir yerde dava açma hakkı tanıdığı haller dışında, Tiflis, Gürcistan mahkemelerince karara bağlanır.

20. Genel hükümler

Bu koşullar, Gizlilik Bildirimi ve kabul ettiğiniz ücret teklifi, işiniz hakkındaki anlaşmanın tamamını oluşturur. Bu koşulların herhangi bir bölümü geçersiz bulunursa geri kalanı yürürlükte kalır. Bir hakkın kullanılmaması ondan vazgeçme değildir. Bu koşullar kapsamındaki haklarınızı onayımız olmadan devredemezsiniz; biz haklarımızı Hizmet'in halefine devredebiliriz.

21. İletişim

findjobs.ge, info@findjobs.ge.